[社招+实习生]合肥兴泰金融控股(集团)有限公司2018

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阡陌 [离线]

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1楼

  一、公司简介
  合肥兴泰金融控股(集团)有限公司(以下简称“兴泰控股”)成立于2002年,经
市国资委授权经营合肥市国有金融资产,代表合肥市委、市政府建立和完善地方金融服
务体系,是在全国成立较早的地方金融控股集团。2007年,作为安徽省仅有的两家金融
控股公司之一,被央行纳入金融控股公司监测范围。集团公司目前注册资本60亿元,主
体信用评级AAA,业务范围涉及银行、证券、保险、信托、融资租赁、融资担保、典当、
资产管理、基金管理、小额贷款、股权投资、风险投资、海外投融资、互联网金融、金
融服务外包、股权交易、大数据资产运营、特色小镇建设等18个(泛)金融领域,控股
、参股28家(泛)金融机构,先后培育了徽商银行、建信信托以及合肥科技农商行等大
型中央、省级和区域金融机构。
  目前,公司控股兴泰租赁、兴泰资产、兴泰担保、兴泰典当、兴泰资本、兴泰股权
、兴泰香港、合肥保安集团、国控担保、国控小贷、兴泰保障金、合肥城建(002208)
、安徽省公共资源交易集团、合肥通卡、海南金海安、大数据资产运营、滨湖金融小镇
等公司,位列池州九华农村商业银行、建信信托公司、徽商银行、国元证券、华富基金
管理公司、国元农业保险公司等金融机构前十大法人股东,同时还拥有多家与金融业密
切关联的实业企业。截至2017年底,公司合并总资产449.43亿元,其中金融资产占总资
产比重超过92%。
  自成立以来,兴泰控股始终秉承“以人为本,树立企业文化”的人才理念,创新人
才管理机制,在积极引进高端金融人才同时,注重自身人才培养机制建设,多次荣获“
人才先进单位”等荣誉称号。截至目前,集团本部及泛金融控股子公司研究生及以上学
历者占比超过72.2%。公司拥有博士6人,并成立“兴泰智库”,设立博士后工作站,与
复旦大学、南京大学、中国科大等保持长期合作,为高层次人才提供平台和高地。
  二、基本条件
  (一)工作地点
  所有岗位工作地点为安徽合肥。
  (二)基本条件
  1.遵纪守法,诚实守信,具有良好的个人品质和职业操守,认同兴泰控股企业文化
和价值观,愿意履行兴泰控股员工的义务和岗位职责;
  2.具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识,具备良
好的心理素质和身体素质;
  3.符合岗位具体要求,能胜任岗位职责;
  4.应聘者应服从公司统一分配。
  三、岗位需求及条件
  (一)业务管理岗位25人
  性别不限,40周岁以下,研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当放宽;
品行端正,做事严谨认真,具有较强的业务开拓能力和人际交往能力,有团队协作精神
,能承受较大的工作压力;专业不限,经济、金融、管理、贸易、财务等专业毕业者优
先,熟悉金融行业,对融资租赁、融资担保、资产管理、基金投资、股权投资等行业有
深入了解,有金融业务创新、研发的意识和能力;拥有在银行、证券、保险等大型金融
机构业务管理工作经验者优先。
  可投递单位:兴泰租赁、兴泰资产、兴泰担保、兴泰股权、兴泰典当、保安集团、
国控担保、国控小贷、兴泰保障金
  (二)研究研发岗位2名
  性别不限,40周岁以下,全日制博士学历,或全日制985及以上院校硕士学历,特别
优秀者学历和年龄可适当放宽;品行端正,做事严谨认真,具有较强的理论功底,有理
论结合实践的意识和能力,有团队协作精神,能承受较大的工作压力;专业不限,金融
、经济、传播、财务等专业毕业者、发表过核心期刊论文、拥有金融实务或金融产品开
发经验的,均作为优先条件。有在金融研究机构、大型金融企业从事研究、产品研发经
验者优先。
  可投递单位:集团金融研究所、兴泰资产
  (三)人力资源管理岗位2人
  性别不限,40周岁以下,研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当放宽;
品行端正,做事严谨认真,具有较强的业务开拓能力和人际交往能力,有团队协作精神
,能承受较大的工作压力;专业不限,中文、行政管理、人力资源管理及相关专业毕业
者优先;熟悉金融行业人力资源管理,熟练使用各类文字编辑、办公自动化应用软件;
拥有在大型金融机构人力资源管理工作经验者优先;党员优先。
  可投递单位:保安集团、兴泰资产
  (四)风险管理岗位(审计评审岗位)6人
  性别不限,40周岁以下,全日制研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当
放宽,金融、财务、经济管理等专业,法务、会计、审计等相关专业优先;在大型企业
具有资金管理、风险防控、审计稽核等方面的工作经验者优先;具有较好的职业道德素
质,具有良好的团队合作精神,人际沟通能力强,具有一定的公文写作水平;同等条件
下,通过司法考试或取得注册会计师资质者优先。
  可投递单位:集团审计稽核部、兴泰租赁、兴泰典当、兴泰资产、国控担保
  (五)综合行政岗位2人
  研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当放宽;品行端正,做事严谨认真
,具有较强的语言表达能力和人际交往能力,有团队协作精神,能承受较大的工作压力
;专业不限,中文、人力资源、行政管理、党务等专业毕业者优先,具有较强的文字功
底,善于各类文档撰写及管理;熟练使用各类文字编辑、办公自动化应用软件;有在政
府、事业单位及大型国企从事文字撰写工作经验者优先;党员优先。
  可投递单位:集团办公室
  (六)党务专员(纪检专员)6人
  研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当放宽;品行端正,做事严谨认真
,具有较强的语言表达能力和人际交往能力,有团队协作精神,能承受较大的工作压力
;专业不限,中文、人力资源、行政管理、党务、纪检等相关专业毕业者优先,具有较
强的文字功底,善于各类文档撰写及管理;熟练使用各类文字编辑、办公自动化应用软
件;特别是,在政府、事业单位从事过党纪群团工作,或有在大型国企从事文字撰写工
作经验者优先;一般应为中共党员。
  可投递单位:集团党委办公室、集团纪检监察室、兴泰资产、国控小贷、兴泰担保

  (七)财务管理岗位8人
  性别不限,40周岁以下,全日制研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当
放宽,金融、财务、经济管理等专业,会计、财管、审计等相关专业优先;在大型企业
具有资金管理、财务管理等方面工作经验者优先;具有较好的职业道德素质,具有良好
的团队合作精神,人际沟通能力强,具有一定的公文写作水平;同等条件下,取得注册
会计师资质者优先。
  可投递单位:集团计划财务部、兴泰资产、兴泰股权、保安集团、兴泰典当、兴泰
租赁
  (八)合规法务岗位3人
  性别不限,40周岁以下,全日制研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当
放宽,审计、金融、财务、经济管理等专业,法律类专业优先;在大型企业具有内部风
控、合规工作经验者优先;精通公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规,能独立
处理纠纷,有较强的分析处理及独立解决法律问题的能力;具有较好的职业道德素质,
具有良好的团队合作精神,人际沟通能力和语言表达能力强,具有一定的公文写作水平
;同等条件下,通过司法考试者优先。
  可投递单位:兴泰担保、兴泰资本、兴泰资产
  (九)软件开发岗位2人
  性别不限,40周岁以下,全日制研究生及以上学历,特别优秀者学历和年龄可适当
放宽,计算机、信息系统、软件开发等专业,具有扎实的基本功和良好的编程能力,对
常见算法有一定的了解;具有Java编程基础,有JavaEE项目经验,熟悉spring、
springmvc、mybatis 等开源框架,熟练掌握主流关系型数据库开发,如Oracle、
Mysql。学习能力强,团队意识强,热爱编程,主观能动性强;同等条件下,有金融业务
系统开发经验、Web前端开发经验、Spring boot和Spring Cloud开发经验者优先。
  可投递单位:兴泰信息科技公司
  (十)实习生岗位10人
  性别不限,要求全日制211或985高校研究生或以上学历在读,特别优秀者条件可适
当放宽。业务管理、研究研发、人力资源、风险管理、综合行政、党务纪检、财务管理
、合规法务、软件开发等岗位均开放招募。除工作经验、年龄、资质外,其他条件基本
参照社会招聘相关岗位要求。能接受全日制实习者优先。在我司实习时间较长、表现较
好的,在下半年校园招聘中将优先考虑正式录用。
  四、报名方式
  请进入专属页面
  http://campus.goodjobs.cn/corp.php?ct=campus&corpID=22
  填写提交应聘人员信息简况表,并提交,报名截止日期为2018年4月5日。其中,每
位应聘者最多投递2个岗位。
  四、应聘人员招聘流程
  (一)简历筛选;
  (二)笔试;
  (三)面试;
  (四)体检;
  (五)录用。
  五、薪酬待遇
  提供同行业具有一定市场竞争力的薪酬福利待遇,可面议。实习生按照我司有关规
定执行。
  六、应聘须知
  1、公司将通过电话、短信、邮件等方式通知相关事宜,请保证所填写的所有联系方
式准确、通畅。
  2、应聘人员参加面试时,须携带:身份证、个人简历、学历学位证、各类资格证书
等原件及复印件。
  3、我公司对应聘人员资料予以保密,资料不予退还,敬请谅解。
  4、如应聘者想了解公司情况,可登陆公司网站www.xtkg.com。
  5、合则约见,非请勿访。
签名档

爱要大声说出来!

发表于 2018/8/7 7:30:10
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